2026年1月14日更新
特定技能制度は国内の人材不足を解消すべく、一定の専門性・技能を有し、即戦力となる外国人を受け入れていく仕組みを構築する目的で2019年4月に設けられた制度です。
この動画では、介護分野における特定技能制度において外国人を雇用する際に必要な知識・留意事項等をご説明いたします。
動画は以下6つの章で構成されています。
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- 第1章・・・「特定技能制度について」
- 第2章・・・「1号特定技能外国人支援計画について」
- 第3章・・・「介護分野における特定技能協議会について」
- 第4章・・・「特定技能の在留資格を取得するための手続きについて」
- 第5章・・・「就労開始後の支援、届出手続きと協力・国や自治体によるサポートについて」
- 第6章・・・「特定技能外国人の訪問系サービスへの従事について」
※章ごとの詳細情報をYouTubeの概要欄へ掲載しておりますので、併せてご確認ください。
なお、訪問介護員等の人材不足の状況などを踏まえ、2025年4月より技能実習生及び特定技能外国人が一定の条件のもとで訪問系サービスに従事できるようになりました。第6章では、特定技能外国人が訪問系サービスに従事するための要件等についてご説明いたします。
特定技能制度により外国人介護職員の受入れを検討されている方、すでに特定技能制度を活用して外国人介護職員を受け入れている方、皆様にとって、介護分野における特定技能制度や、特定技能外国人受入れの理解の一助になりますと幸いです。
介護分野における特定技能制度について
▼個別に再生する
第1章「特定技能制度について」11:48
「特定技能制度について」「介護分野における特定技能制度について」を見ていきます。
第2章「1号特定技能外国人支援計画について」9:15
「10の支援項目・登録支援機関」と「就労開始前の支援内容」について見ていきます。
第3章「介護分野における特定技能協議会について」9:09
「介護分野における特定技能協議会について」「入会手続きについて」「特定技能協議会入会後の手続きについて」を見ていきます。
第4章「特定技能の在留資格を取得するための手続きについて」9:13
「入国・在留申請の流れ」「在留カード」「送出し国への手続き」について見ていきます。
第5章「就労開始後の支援、届出手続きと協力・国や自治体によるサポートについて」8:38
「就労開始後の支援」「就労開始後に必要な届出手続きと協力」「国や自治体によるサポート」について見ていきます。
第6章「特定技能外国人の訪問系サービスへの従事について」11:47
特定技能外国人が訪問系サービスに従事するための「５つの遵守事項」「2つの要件」「2つの配慮事項」「協議会事務局への手続き・巡回訪問等」について見ていきます。
過去の特定技能制度説明
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